ŽUPANIJSKI GLASNIK 9 - 2025

Stranica 39 Broj 9 ÆUPANIJSKI GLASNIK SLOŽENOST POSLOVA Stupanj složenosti posla koji uključuje stalne složenije upravne i stručne poslove unutar upravnoga tijela. SAMOSTALNOST U Stupanj samostalnosti koji uključuje obavljanje poslova uz redoviti nadzor i upute RADU nadređenog službenika. STUPANJ SURADNJE S DRUGIM TIJELIMA I KOMUNIKACIJE S Stupanj stručnih komunikacija koji uključuje komunikaciju unutar nižih ustrojstvenih jedinica DRUGIM STRANKAMA te povremenu komunikaciju izvan državnog tijela u svrhu prikupljanja ili razmjene informacija STUPANJ ODGOVORNOSTI I UTJECAJ NA Stupanj odgovornosti koji uključuje odgovornost za materijalne resurse s kojima službenik radi DONOŠENJE ODLUKA te pravilnu primjenu postupaka i metoda rada 14. VIŠI REFERENT ZA PRAĆENJE POSLOVA TVRTKI U VLASNIŠTVU ŽUPANIJE broj izvršitelja: 1 Osnovni podaci o radnom mjestu KATEGORIJA POTKATEGORIJA RAZINA KLASIFIKACIJSKI RANG III. Viši referent - 9. Opis poslova radnog mjesta OPIS POSLOVA Približan postotak vremena potreban I ZADATAKA za obavljanje pojedinog posla Prati stanje poslovanja u tvrtkama koje su u vlasništvu županije, dostavlja izvješća o poslovanju tvrtki u vlasništvu Županije prema županijskim tijelima, sudjeluje u izradi materijala za Županijsku skupštinu iz nadležnosti Odjela, obavlja uredske poslove za pročelnika, obavlja sve poslove vezane za tvrtke u vlasništvu Županije 60% Postupa i rješava u jednostavnijim upravnim stvarima u prvostupanjskom postupku iz djelokruga Odjela. 30% Obavlja poslove po nalogu pročelnika i pomoćnika pročelnika. 10% Opis razine standardnih mjerila za klasifikaciju radnih mjesta POTREBNO STRUČNO Sveučilišni prijediplomski studij ili stručni prijediplomski studij ili stručni kratki studij iz ZNANJE područja društvenih znanosti, najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima, poznavanje rada na računalu, položen državni ispit II. razine SLOŽENOST POSLOVA Stupanj složenosti koji uključuje izričito određene poslove koji zahtijevaju primjenu jednostavnijih i precizno utvrđenih postupaka, metoda rada i stručnih tehnika te vođenje upravnog postupka i /ili rješavanje u jednostavnijim upravnim stvarima iz nadležnosti upravnog tijela SAMOSTALNOST U Stupanj samostalnosti koji uključuje redovan nadzor nadređenog službenika te njegove upute za RADU rješavanje relativno složenih stručnih problema. STUPANJ SURADNJE S DRUGIM TIJELIMA I KOMUNIKACIJE S Stupanj stručnih komunikacija koji uključuje komunikaciju unutar nižih unutarnjih ustrojstvenih DRUGIM STRANKAMA jedinica. STUPANJ ODGOVORNOSTI I UTJECAJ NA Stupanj odgovornosti koji uključuje odgovornost za materijalne resurse s kojima službenik radi, DONOŠENJE ODLUKA te pravilnu primjenu propisanih postupaka, metoda rada i stručnih tehnika. 15. VIŠI REFERENT ZA GOSPODARSTVO broj izvršitelja: 1 Osnovni podaci o radnom mjestu KATEGORIJA POTKATEGORIJA RAZINA KLASIFIKACIJSKI RANG III. Viši referent - 9. Opis poslova radnog mjesta

RkJQdWJsaXNoZXIy Mjc2NzM=