Stranica 5 Broj 9 ÆUPANIJSKI GLASNIK STUPANJ ODGOVORNOSTI Stupanj odgovornosti koji uključuje najvišu materijalnu, financijsku i odgovornost za zakonitost I UTJECAJ NA rada i postupanja, uključujući široku nadzornu i upravljačku odgovornost. Najviši stupanj utjecaja DONOŠENJE ODLUKA na donošenje odluka koje imaju znatan učinak na određivanje politike i njenu provedbu. 2. POMOĆNIK PROČELNIKA broj izvršitelja: 2 Osnovni podaci o radnom mjestu KATEGORIJA POTKATEGORIJA RAZINA KLASIFIKACIJSKI RANG I. Viši rukovoditelj - 2. Opis poslova radnog mjesta OPIS POSLOVA Približan postotak vremena potreban I ZADATAKA za obavljanje pojedinog posla pomaže pročelniku u obavljanju poslova iz njegovog djelokruga rada, zamjenjuje pročelnika u njegovoj odsutnosti, vodi, izrađuje i provodi projekte s područja zdravstva koji se financiraju iz fondova Europske unije, ministarstava ili drugih donatorskih izvora. 40% postupa i rješava u upravnim stvarima u prvostupanjskom postupku iz djelokruga Upravnog odjela, priprema stručna mišljenja o prijedlozima zakona i drugih propisa iz zdravstvene djelatnosti o kojia odlučuju tijela državne vlasti, a od interesa su za Županiju. 40% prati poslovanje javnih ustanova iz područja zdravstva nad kojima osnivačka prava obavlja Županija te predlaganje mjera u svrhu poboljšanja uvjeta njihova poslovanja i priprema izvješća o njihovom radu za nadležna tijela 10% obavlja i druge poslove u skladu s propisima i po nalogu pročelnika 10% Opis razine standardnih mjerila za klasifikaciju radnih mjesta POTREBNO STRUČNO Sveučilišni diplomski studij ili sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij ZNANJE iz područja biomedicine i zdravstva ili društvenih znanosti ili stručni diplomski studij iz područja društvenih znanosti, najmanje pet godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima, organizacijske sposobnosti i komunikacijske vještine potrebne za uspješno upravljanje odjelom, poznavanje rada na računalu, položen državni ispit II. razine SLOŽENOST POSLOVA Stupanj složenosti poslova koji uključuje planiranje, vođenje i koordiniranje povjerenih poslova, pružanje potpore osobama na višim rukovodećim položajima u osiguranju pravilne primjene propisa i mjera te davanje smjernica u rješavanju strateški važnih zadaća. SAMOSTALNOST U Stupanj samostalnosti koji uključuje samostalnost u radu koja je ograničena povremenim RADU nadzorom i pomoći nadređenog pri rješavanju složenih stručnih problema. STUPANJ SURADNJE S DRUGIM TIJELIMA I KOMUNIKACIJE S Stupanj učestalosti stručnih komunikacija koji uključuje kontakte unutar i izvan upravnoga tijela DRUGIM STRANKAMA u svrhu pružanja savjeta te prikupljanja ili razmjene važnih informacija STUPANJ ODGOVORNOSTI Stupanj odgovornosti koji uključuje visoku odgovornost za zakonitost rada i postupanja, I UTJECAJ NA odgovornost za materijalna i financijska sredstva do određenog iznosa, te izravnu odgovornost DONOŠENJE ODLUKA za rukovođenje odgovarajućim unutarnjim ustrojstvenim jedinicama. ODSJEK ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU 3. VODITELJ ODSJEKA ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU broj izvršitelja: 1 Osnovni podaci o radnom mjestu KATEGORIJA POTKATEGORIJA RAZINA KLASIFIKACIJSKI RANG I. Rukovoditelj 1. 4.
RkJQdWJsaXNoZXIy Mjc2NzM=